Véritable outil, ce bilan vous permet de piloter votre régime. C’est un gage de pérennité pour votre contrat. Vous disposez d’une visibilité indispensable sur les évolutions de la protection sociale dans le cadre de votre politique RH.
Un dialogue permanent avec l'entreprise
Une présence et un conseil à chaque étape
Le choix d’une couverture collective est un élément clé de la politique sociale de l’entreprise. Nous vous accompagnons à chaque étape de votre projet, de l’analyse préalable des besoins à la mise en place de solutions et à leur suivi opérationnel. Notre rôle est à la fois d’anticiper et d’accompagner le développement de votre entreprise.
Une réponse personnalisée
La Mutuelle Générale propose une offre adaptée à vos besoins, quels que soient la taille et le secteur d’activité de votre entreprise.- Pour les grandes entreprises et les groupes : des offres santé et prévoyance sur mesure afin de répondre au mieux à chaque type de besoin.
- Pour les PME/PMI : des formules de garanties santé et prévoyance modulaires (plus de 100 combinaisons possibles !).
Une gestion transparente, une information détaillée
Chaque année, nous vous présentons un bilan détaillé analysant les prestations versées aux salariés de votre entreprise, au regard des budgets alloués.Véritable outil, ce bilan vous permet de piloter votre régime. C’est un gage de pérennité pour votre contrat. Vous disposez d’une visibilité indispensable sur les évolutions de la protection sociale dans le cadre de votre politique RH.
Des services de prévention active
Au-delà de la maîtrise du rapport coût/prestations, une protection collective de qualité passe par une politique de prévention active. Fidèles à notre vocation mutualiste et attentifs à l’amélioration des conditions de vie de chacun, nous proposons un large éventail de services de prévention : sevrage tabagique, diététique, prévention de l’arrêt de travail…
