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La Mutuelle Générale

Faire le pari de l'alternance

En matière de politique RH, La Mutuelle Générale donne l’opportunité de former les jeunes à nos métiers et faciliter leur insertion professionnelle dans le secteur de la protection sociale.

Elle s’inscrit dans ses engagements en faveur de l’accueil des jeunes et la promotion de la diversité : seules vos compétences nous intéressent ! A travers des stages, des formations en alternance (contrat d’apprentissage et de professionnalisation), nous proposons des missions variées et un parcours d’intégration adapté à votre potentiel et métier.

Parlons de métiers et d'avenir

La Mutuelle Générale s’engage à accompagner nos jeunes recrues à acquérir un nouveau métier en privilégiant l’intégration et l’accompagnement des jeunes dans l’entreprise durant les 12 premiers mois, avec des référents professionnels à forte expérience et désireux de transmettre leurs savoirs.
Si vous souhaitez rejoindre La Mutuelle Générale dans le cadre d’un contrat en alternance, nous étudions les candidatures dès le début de l’année pour une prise de poste à partir de septembre.

Si vous souhaitez rejoindre La Mutuelle Générale dans le cadre d’un stage, une gratification est prévue pour tous nos étudiants, quel que soit la durée et le niveau d’études.
Nous étudions les candidatures tout au long de l’année pour un stage de 3 à 6 mois prévu entre septembre et juin de l’année suivante.

Espace étudiant

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